要求：

1、大专及以上学历，具有同行业销售管理5年以上经验； 
2、熟知行业动态、把握市场全局，有较强的市场控制能力； 
3、制定销售方针政策，能对销售过程中的重大问题作出决策； 
4、有较强的协调管理能力，带动团队合作； 
5、能对团队成员进行必要的销售指导、培训和评估； 
6、有较强的事业心，对工作认真负责。

一、工作内容： 
协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划； 
将公司内部管理制度化、规范化； 
制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度； 
组织、监督公司各项规划和计划的实施； 
开展企业形象宣传活动； 
按时提交公司发展现状报告、发展计划报告； 
指导公司人才队伍的建设工作； 
协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行； 
协助总经理推进公司企业文化的建设工作； 
完成总经理临时下达的任务。 


二、任职资格： 
年龄： 30-50 
教育背景：企业管理、工商管理、行政管理等相关专业硕士以上学历。 
培训经历：接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。 
工作经验：8年以上工作经验，5年以上同行业全面管理工作经验。 
技能技巧：熟悉企业业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；熟悉企业全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力,有广泛的客户资源和社会资源；良好的中英文写作、口语、阅读能力；熟练使用办公软件。 
态 度： 敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力；严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力；良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强。

职位描述： 
要求本地人，英语四级以上，精通外贸流程， 
1.能独立操作进出口和制作进出口单证

2.熟悉出口结算

3.性格活泼，积极进取，善于沟通，略懂PHOTOSHOP 等图片处理软件者优先。